近日，河北平安健康集團歷時一年的首屆后備干部培訓班在石家莊圓滿結業(yè)，集團董事長牛景月、副董事長吳維海，高級顧問張發(fā)旺，董事楊麗靜、張書臣，集團總經理黃懷鵬等相關領導及39名后備干部參加結業(yè)儀式。
為適應集團戰(zhàn)略發(fā)展需要，滿足集團未來發(fā)展的人才需求，集團領導高度關注的首屆后備干部培訓班于2018年6月正式開始籌備，此次培訓班采用個人自薦+科室推薦+單位推送的選拔方式，由各單位內部精選35人參加集團組織的涵蓋筆試、360民主評議、個人述職、現場答辯、職業(yè)測評等在內的公開復試，最終，33名中青年員工與集團在職青年高層干部共計43人成功入選首屆后備干部培訓班。為了保證培訓效果，入選人員分成2個小班分別進行培訓。
考慮到實際工作需求，首屆后備干部培訓班開課時間定在每周六、日進行，無論是導師選擇還是課程設置都高度重視實戰(zhàn)，自我學習、集中授課、課后作業(yè)與崗位鍛煉相結合的形式備受學員好評。培訓期間，集團領導及業(yè)內成功人士結合豐富的實戰(zhàn)經驗，以正課、小組討論、案例分析、辯論、演講、模擬訓練等形式，就培訓需求調查結果及實際工作需要的相關知識作了系統、全面、深入的授課與交流。
隨著授課的深入，逐步構建的相關配套管理制度、全面執(zhí)行監(jiān)督及考評機制為后續(xù)培訓班的開展奠定了堅實基礎。“干貨滿滿、受益匪淺”，后備干部培訓班成員給出的評價如出一轍。由單純的“術”轉為“道、術”結合的課程設置有效提高了學員的思想認識，促進了思維模式的轉變，增強了工作責任感和使命感，增進了相互間的友誼，眾學員紛紛表示“回到工作崗位后一定要學以致用，為單位發(fā)展做出更多貢獻”。
首屆后備干部培訓班累計開課19次，這也就意味著19個周末集團高層領導與學員共同度過。結業(yè)儀式上，培訓班學員紛紛感恩集團領導的傾力授課，感謝集團給予此次學習機會，培訓雖然結束了，但學習、探索永遠不會結束；集團董事長牛景月在結業(yè)儀式上鼓勵學員繼續(xù)保持在培訓班期間養(yǎng)成的學習習慣，保持持續(xù)的學習能力，知行合一、學以致用，同時預祝各位后備青年干部能在各自崗位上取得優(yōu)異成績，為集團發(fā)展貢獻力量。數據顯示，首屆后備干部培訓班學員對培訓組織工作的滿意度為100%。
